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現在做大健康行業有前景嗎？

什么是小微企業標準2023

中小企業劃型標準規定2023

規上企業劃分標準2023

上海一二三產業人數占比多少

第三產業就業人數

小微企業標準2023認定標準是什么

現在做大健康行業有前景嗎？

國家頂層布局健康中國行動

全國衛生與健康大會上曾指出，“樹立大衛生、大健康的觀念，把以治病為中心轉變為以人民健康為中心”。

由中共中央政治局審議通過的《“健康中國2030”規劃綱要》發布，作為建設健康中國的行動綱領，其標志著健康中國建設的頂層設計基本形成。

大健康產業結構日漸優化，產業規模逐年擴大

隨著人們生活水平的提高，社會上健康內需潛能不斷釋放，國內大健康產業規模逐年擴大。

統計數據顯示，2017年我國大健康產業規模達6.2萬億元，為2011年的2.6萬億元的2.4倍，2011-2017年復合增長率達15.6%，2018年我國大健康產業規模達到7.01萬億元，2019年我國大健康產業規模達到8.78萬億元，提前1年完成健康服務業總規模超8萬億元的目標。

大健康領域信息化應用進展，推動醫療衛生事業發展

療服務信息化的發展進程中，以人工智能、物聯網、云傳輸、5G為代表的新興技術被越來越多的運用在醫療領域，醫療服務的信息化極大推動了我國醫療衛生事業的發展。

人工智能、物聯網、5G等新興技術與醫療融合，使智慧醫療變為現實，同時大健康醫療信息化進展催生出新的醫療模式。

區塊鏈賦能大健康領域，健康數據是行業基石

區塊鏈可以為醫療行業間的健康信息化互聯共享提供平臺，位于鏈中的各個節點可以不依賴第三方擔保機構，充分共享在公共賬目中記錄的健康信息數據，從而達到院際間高效協同的目的。

運用區塊鏈技術將可穿戴健康設備數據共享，可以令多方獲益，充分利用這些來源相對一致的健康信息化數據，提高健康數據的準確性，更好的為健康智能診斷服務。

大健康市場現狀

我國養老市場的年消費需求為6000億元，據有關數據顯示中國養老產業將有20萬億的市場。

養生服務行業活動單位數超過50萬家，市場從業人數超過300萬人;行業營業收入超過20000億元。

未來規劃

《“健康中國2030”規劃綱要》明確提出健康服務總規模于2030年超過16萬億元。

區塊鏈與“新基建”的集成創新和融合應用為其在大健康領域的應用落地提供高速通道，有助于推動大健康產業的創新發展。

蕳醫—基于區塊鏈的健康大數據平臺

蕳醫的建設目標是以區塊鏈為基礎，建立全新智能合約架構設計，為用戶提供一個的健康數據采集、存儲、價值對應的平臺，旨在實現健康數據全球范圍內的安全交換、有償共享、可控傳播。專注于大健康數據的挖掘和應用，利用區塊鏈和人工智能技術從采集、儲存、分析、應用處理的全鏈條進行“治理”。

什么是小微企業標準2023

小微企業的標準有，人員規模相對較小、和經營規模相對較小、營業收入、資產總額等也相對較少。具體的小微企業的劃分標準由國務院有關部門，結合行業特點制定。

2023年小微企業認定標準將基于以下三個條件：
從業人數：小微企業的從業人數應不超過100人。其中，“小企業”指從業人數不超過50人，“微型企業”指從業人數不超過10人。
營業收入：小微企業年度營業收入應不超過5000萬元。其中，“小企業”指年度營業收入不超過3000萬元，“微型企業”指年度營業收入不超過500萬元。
資產總額：小微企業資產總額應不超過3000萬元。其中，“小企業”指資產總額不超過2000萬元，“微型企業”指資產總額不超過300萬元。
以上三個條件均需滿足，才能被認定為小微企業。需要指出的是，具體的認定標準可能會因地區、行業、政策等因素而有所不同，以上標準僅供參考。
除了上述三個條件，小微企業還需滿足以下一些要求：
獨立自主：小微企業應該是獨立自主的，沒有受到其他企業或組織的控制。
合法合規：小微企業應該是在法律法規允許的前提下進行經營活動的，并且需要按規定進行注冊、備案和報稅等手續。
產業鏈配套：小微企業的產品或服務要有一定的市場需求，并且需要與產業鏈上的其他企業形成相應的配套關系。
自主研發：小微企業需要具備一定的自主研發能力，能夠不斷推出符合市場需求的新產品或服務。
創新能力：小微企業需要具備一定的創新能力，能夠不斷引入和運用新技術、新工藝和新管理方式，提高產品質量和經營效益。

小型微利企業目前面臨的問題
1、存在明顯的“脆弱性”
絕大多數小型微利企業面臨資金短缺的困難。比起中小型企業，小型微利企業貸款的風險成本和信用成本更高，商業性銀行一般都不愿介入此類業務。
2、外部生存環境面臨困難和壓力
受到市容整頓、經營場所經常變遷、租金費用上升、行業管理條例限制等因素的干擾，加之多數從業者的文化水平不高、經營能力較弱，以及資金短缺、經營分散與場地缺乏，小型微利企業的發展空間受到較大程度制約。
3、缺少政府支持和社區服務
小型微利企業與政府之間缺少經常性聯系與溝通，惟一的聯系就是稅收或登記，即便有自辦的協會之類組織，但由于組織不力，多數個體工商戶也很難從中得到所需的服務。小型微利企業與所在社區聯系也比較松散，難以得到當地社區的服務。

綜上所述是小編對什么是小微企業標準2023做出的相關回答，希望可以幫助到您

【法律依據】：
《中小企業劃型標準規定》第二條中小企業劃分為中型、小型、微型三種類型，具體標準根據企業從業人員、營業收入、資產總額等指標，結合行業特點制定?！吨行∑髽I劃型標準規定》第四條各行業劃型標準為：（一）農、林、牧、漁業。營業收入20000萬元以下的為中小微型企業。其中，營業收入500萬元及以上的為中型企業，營業收入50萬元及以上的為小型企業，營業收入50萬元以下的為微型企業。（二）工業。從業人員1000人以下或營業收入40000萬元以下的為中小微型企業。其中，從業人員300人及以上，且營業收入2000萬元及以上的為中型企業；從業人員20人及以上，且營業收入300萬元及以上的為小型企業；從業人員20人以下或營業收入300萬元以下的為微型企業。

中小企業劃型標準規定2023

2023年中小企業劃型標準規定具體分為以下幾個層次：
1、微型企業：從業人數不超過10人，年銷售額或年營業收入不超過100萬元；
2、小型企業：從業人數不超過50人，年銷售額或年營業收入不超過500萬元；
3、中型企業：從業人數不超過300人，年銷售額或年營業收入不超過2億元；
4、大型企業：從業人數超過300人，年銷售額或年營業收入超過2億元。
企業的發展階段如下：
1、新生期：企業剛成立，最重要的任務是生存和發展，需要盡快進入成長期，這個階段的主要特征是經營困難、資源有限、市場不確定性高、業務模式未成型；
2、成長期：經過新生期的努力，企業逐漸壯大，業務規模擴大并開始盈利。這個階段的主要特征是初步建立了企業文化，擁有一定的市場份額，管理能力得到提升，需要加強對資金和人才的吸引；
3、穩定期：企業業務逐漸穩固并保持穩定增長，市場地位日益鞏固，也不斷進行著技術升級和產業升級。這個階段的主要特征是從短視角落到了長視角，把關注重點轉向維護現有成功事業的平穩開展并延續經營，同時也積極投入到研發及創新；
4、衰退期：由于外部或內部原因，企業走向衰退，經營業績逐漸下滑，市場競爭壓力加大。這個階段的主要特征是需采取有效措施，止損保衛，包括企業轉型，不斷進行組織調整和管理創新等，盡量避免衰退進入死亡期；
綜合上述，中小企業標準劃分是基于企業規模等因素進行的分類，不同行業可能存在一定的差別，同時中小企業標準劃分對企業的發展也有較大影響。
【法律依據】：
《關于印發中小企業劃型標準規定的通知》第四條
農、林、牧、漁業。營業收入20000萬元以下的為中小微型企業。其中，營業收入500萬元及以上的為中型企業，營業收入50萬元及以上的為小型企業，營業收入50萬元以下的為微型企業。
零售業。從業人員300人以下或營業收入20000萬元以下的為中小微型企業。其中，從業人員50人及以上，且營業收入500萬元及以上的為中型企業；從業人員10人及以上，且營業收入100萬元及以上的為小型企業；從業人員10人以下或營業收入100萬元以下的為微型企業。

規上企業劃分標準2023

根據《關于印發中小企業劃型標準規定的通知》不同行業的特點設定不同的標準:
      1、就業人數。不同行業的就業人數標準不完全一樣,有的是20人,有的是10人,有的是30人多一點。
      2、營業收入。這是很重要的標準,營業收入有100萬、200萬、300萬、500萬、1000萬,行業不一樣,標準是不一樣的。
      主要是按照這樣一些標準劃分的。大型、中型和小型企業須同時滿足所列指標的下限,否則下劃一檔;微型企業只須滿足所列指標中的一項即可。
      一、2022企業劃型標準如下:
      1、農、林、牧、漁業,營業收入20000萬元以下的為中小微型企業;
      2、工業從業人員1000人以下或營業收入40000萬元以下的為中小微型企業;
      3、建筑業營業收入80000萬元以下或資產總額80000萬元以下的為中小微型企業;
      4、批發業從業人員200人以下或營業收入40000萬元以下的為中小微型企業;
      5、零售業從業人員300人以下或營業收入20000萬元以下的為中小微型企業;
      6、交通運輸業從業人員1000人以下或營業收入30000萬元以下的為中小微型企業;
      7、倉儲業從業人員200人以下或營業收入30000萬元以下的為中小微型企業;
      8、郵政業從業人員1000人以下或營業收入30000萬元以下的為中小微型企業;
      9、住宿業從業人員300人以下或營業收入10000萬元以下的為中小微型企業;
      10、餐飲業從業人員300人以下或營業收入10000萬元以下的為中小微型企業;
      11、信息傳輸業從業人員2000人以下或營業收入100000萬元以下的為中小微型企業;
      12、軟件和信息技術服務業從業人員300人以下或營業收入10000萬元以下的為中小微型企業;
      13、房地產開發經營營業收入200000萬元以下或資產總額10000萬元以下的為中小微型企業;
      14、物業管理從業人員1000人以下或營業收入5000萬元以下的為中小微型企業。
      二、中小型企業的查詢方式如下:
      1、打開手機上的支付寶;
      2、點擊市民中心進入;
      3、點擊國務院服務進入;
      4、然后點擊市場監管,小微企業名錄查詢;
      5、在小微企業名錄查詢界面輸入區域和企業信息并點擊查詢即可。
      二、中小企業的特點如下:
      1、適應市場變化的能力,中小企業由于規模小,人力、財力和物力資源相對有限,既無法通過產品多樣化分散風險,也無法在某一特定產品的大規模生產方面與大企業競爭;
      2、經營范圍寬,行業齊全,要點多,大量投資的設備和技術優勢可以通過批量生產和單件產品來充分實現,但大批量生產的單件品種只能在某些主要方面滿足社會生產和人們日常生活的需要;
      3、中小企業是科學、技術和創新增長最快的力量,產品的小型化和分散化為中小企業的發展提供了有利條件。
      總之,企業劃型標準是根據統計部門的統計數據為依據。按照行業門類、大類、中類和組合類別,依據從業人員、營業收入、資產總額等指標或替代指標,將我國的企業劃分為大型、中型、小型、微型等四種類型,企業劃分由政府綜合統計部門根據統計年報每年確定一次,定報統計原則上不進行調整。
依據
      《中華人民共和國中小企業促進法》第五條 國務院制定促進中小企業發展政策,建立中小企業促進工作協調機制,統籌全國中小企業促進工作。
      國務院負責中小企業促進工作綜合管理的部門組織實施促進中小企業發展政策,對中小企業促進工作進行宏觀指導、綜合協調和監督檢查。
      國務院有關部門根據國家促進中小企業發展政策,在各自職責范圍內負責中小企業促進工作。
      縣級以上地方各級人民政府根據實際情況建立中小企業促進工作協調機制,明確相應的負責中小企業促進工作綜合管理的部門,負責本行政區域內的中小企業促進工作。

上海一二三產業人數占比多少

占比分別為10.7%、22.3%和7.5%。上海市統計局公布的數據，截至2023年3月14日，上海市一、二、三產業從業人員分別為151.8萬人、313.9萬人和106.6萬人，占比分別為10.7%、22.3%和7.5%。其中，第二產業從業人員最多。上海市是一個典型的大城市，經濟發展較為先進，服務業相對發達，制造業逐漸向智能化、高端化轉型，上海市一、二、三產業人數占比與其他地區可能存在差異。

第三產業就業人數

35868萬人。2022年，我國第三產業就業人員為35868萬人，占比達48.0%，其中16歲至24歲年齡段青年從事服務業的人數占比均達70%以上。第三產業即各類服務業或商業。

小微企業標準2023認定標準是什么

法律主觀：

不同的行業，小微企業的認定標準不同。以農、林、牧、漁業為例，根據《中小企業劃型標準規定》第四條第一項的規定，營業收入20000萬元以下的為中小微型企業。其中，營業收入500萬元及以上的為中型企業，營業收入50萬元及以上的為小型企業，營業收入50萬元以下的為微型企業。第四條第二項規定工業從業人員1000人以下或營業收入40000萬元以下的為中小微型企業。其中，從業人員300人及以上，且營業收入2000萬元及以上的為中型企業；從業人員20人及以上，且營業收入300萬元及以上的為小型企業；從業人員20人以下或營業收入300萬元以下的為微型企業。

《企業所得稅法實施條例》
第九十二條
企業所得稅法第二十八條第一款所稱符合條件的小型微利企業，是指從事國家非限制和禁止行業，并符合下列條件的企業：
（一）工業企業，年度應納稅所得額不超過30萬元，從業人數不超過100人，資產總額不超過3000萬元；
（二）其他企業，年度應納稅所得額不超過30萬元，從業人數不超過80人，資產總額不超過1000萬元。

《企業所得稅法實施條例》
第九十二條
企業所得稅法第二十八條第一款所稱符合條件的小型微利企業，是指從事國家非限制和禁止行業，并符合下列條件的企業：
（一）工業企業，年度應納稅所得額不超過30萬元，從業人數不超過100人，資產總額不超過3000萬元；
（二）其他企業，年度應納稅所得額不超過30萬元，從業人數不超過80人，資產總額不超過1000萬元。